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一次培训就是一次“加钢淬火”，一次学习就是一次精神升华，近日，新疆森林消防总队阿勒泰森林消防支队组织开展预任中队主官集训。

对标抓训，立起基层主官“好样子”。全体参训干部在集训过程中不断学习、探索、总结符合当前基层需要的训练方法路径，以持之以恒夯实自身综合能力的决心，切实把学、研、练贯穿到全过程，掌握指挥组训方法、提升管理教育能力、练精综合救援技能。预任中队主官阿力木说：“此次集训既让我们得到了理论知识的熏陶，又让我们受到思想作风的洗礼，我们将以此次培训为契机，进一步革新思想观念，务实工作作风，积极把培训成果转化到实际工作中去，真抓实干、埋头苦干，回到基层单位后发挥好作用，当好单位全面建设的中流砥柱。”

绳索教员正在现场授课（央广网发 阿勒泰森林消防支队供图）

固本强能，培树胜任本职“硬作风”。坚持一步一动学招法、一式一例作规范、一点一滴严作风，让预任主官既明白建设标准、带“兵”事理，又清楚落实方法、具体抓手。严格按纲施训，做到训前有要求、过程有评比、阶段有讲评、结尾有排名，实现“教、学、练、考、管”有机统一，集训期间严格落实量化管理评比制度，每日讲评工作，表彰先进个人，每周会操考核，找准目标差距，全程量化打分，激发比学赶超动力，多措并举练硬作风、练强本事，确保集训取得实效。

预任主官正在进行绳索上升下降训练（央广网发 阿勒泰森林消防支队供图）

创新方式，破解纲领建队“大梗阻”。该支队围绕经常性工作中遇到的各种矛盾和问题设置考题，采取抽签答辩的方式，进行现场答辩发言，在规定的时间内分析原因、提出对策，并由支队领导进行现场点评，引导大家切实把基层建设发展阶段性特征搞清楚，把存在的突出矛盾和问题找准，把单位建设规律研究透，有效地培养了参训人员临机处置问题的能力。同时，组织大家对照职责找差距、对比他人找差距、单位相互找差距，切实在解决问题中深化培训成果。

预任主官正在使用凿岩机进行训练（央广网发 阿勒泰森林消防支队供图）

此次预任中队主官集训，既是坚决落实上级关于加强人才队伍建设有关指示精神的实际举措，也是提升基层干部指挥、组训、管理能力的有力抓手，更是支队强基固本的长远之举，全体集训干部将在这一个月的时间里“加钢淬火”，快速成长，进一步助力支队基层全面建设高质量发展！（安宝 廖牧）